青年向上，国家向前。近年来，农行南平分行大力实施“菁英领航”青年员工培养计划，积极探索“党建+团建+志愿”的新模式，不断引导广大青年员工将青春播种在闽北大地上，把担当镌刻在每一份“急、难、险、重、新”的任务上，全面展现新时代农行南平分行青年员工敢闯敢干、善作善成的精神风貌，致力打造一支“想干事、会干事、能成事”的青年生力军。

以“政治引领”为核心，提升“青思想”

农行南平分行坚持将青年工作纳入党委重要议事日程，党委书记带头研究部署青年工作，全面加强对青年工作的领导。制定《南平分行“菁英领航”青年员工培养计划》，明确新时期全行青年工作的总体思路和工作机制，建立健全在党的领导下群团为主、各部门各司其职的青年工作格局，做到“四重四强”，即强引领，重思想融合；强实践，重能力提升；强规划，重系统推进；强机制，重长效培养。培养了一批理论武装全面加强、理想信念全面强化、能力素质全面提升、身体心理全面健康“四个全面”新时代农行新青年农行后备力量。

分支两级行团委充分发挥共青团干部、青年理论学习小组和青年讲师团的“头雁”作用，依托“集中研讨+团课宣讲+基地研学”的三位一体学习模式，不断深化学习成效。两年来，两级行青年理论学习小组共计开展相关专题学习13次，参与人次达220人次；组织两级行青年员工赴龙岩上杭县古田干部学院、宁德寿宁下党、南平廖俊波先进事迹展览馆等红色基地开展基地研学，持续推动青年员工坚定理想信念，将理论学习成果与实际工作相联系，推动以学促行、以学促干。

该行通过与南平市财政局团委开展“共话经济发展 助力乡村振兴”青年联学共建活动，与人行南平市分行开展“学习贯彻党的二十届三中全会精神，弘扬中国特色金融文化”青年联学共建活动，提高广大青年团员的思想自觉和行动自觉。举办“AI赋能办公领域提质增效”专题培训，以“线上+线下”形式开展沉浸式、互动式学习，对“理论语言”进行“青年化”阐释，让青年员工在学深悟透的过程中有“共鸣”、能“共情”，进一步提高青年员工参与学习的热情和实效性。拍摄《清风润心 与廉同行》《与密同行 筑牢防线》《科技金融 诚信筑梦》《也门小伙游武夷山》《娃宝带你游南平》等各类视频，得到了监管部门和社会大众的高度认可。同时，让员工参与创作、编导、表演，激发年轻人的创新力和能动性。其中，保密视频获总行微视频征集活动创意奖，廉洁微课入选总行廉洁微课优秀作品。

以“服务大局”为主线，锻造“青力军”

该行以“青年先锋队”建设为抓手，组建了由522名40周岁以下青年员工构成的“谁与争锋”“狼性训练营”“一路向阳”“以梦为马”“湛卢出鞘”等各具特色的市县两级行青年训练营11个，形成“一个号、多个队”的组织格局。团队成员涵盖支行行长、副行长、各网点及部室负责人、35岁以下青年骨干，锻造了一支肯干事、能吃苦的“青力军”队伍。各青年训练营结合实际，开展旺季营销、产品创新、数字化转型等重点业务营销，形成“一月一主题、按月有计划”的活动机制。今年。农行南平市分行本部“谁与争锋”青年训练营开展了首期“燃动五月”营销活动，形成“头雁领航、群雁齐飞”的良好局面，带动全行青年员工在业务发展主战场中当先锋、作表率。

全行以岗位练兵、专业培训、导师带徒、技能竞赛等系列活动为载体，为青年员工解答职业发展困惑、传授职场处事经验，帮助青年员工尽快转化角色，更快、更好地融入工作。为122名新入职青年配备导师，以“老”带“新”，助力青年更好成长。近期，南平分行的2名优秀青年客户经理全省农行个人客户经理技能竞赛荣获佳绩，并将代表省分行参加总行个人客户经理技能竞赛。

青年训练营围绕农行南平分行打造全域服务乡村振兴领军银行目标，在服务实体经济、乡村振兴等各领域工作中发展成为推动南平分行各项业务的中流砥柱。服务实体经济发展方面，青年员工坚守金融本源、聚焦主责主业，不断创新产品、改进服务，持续为基础设施、先进制造业、战略性新兴产业、科技创新、绿色信贷等领域引流金融“活水”，融入南平市经济社会发展大局。

截至目前，该行各项贷款余额405.8亿元，比年初增加18.5亿元，各项贷款余额、增量均排名四行首位。助力乡村振兴方面，青年员工始终牢记服务“三农”使命，常态化走进田间地头、农作物生产基地及辖内重点企业，通过政策宣讲、产品推介、现场答疑等方式，为农户、为企业量身定制金融服务方案，有效打通金融服务“最后一公里”。至6月末，该行新增投放农户贷款7.23亿元，余额62.75亿元，惠及农户5.08万户和辖内100%乡镇和行政村；新增投放普惠型涉农小微企业贷款9473万元，余额11.96亿元。

该行持续常态化开展青年员工喜闻乐见的文艺活动，近两年来，先后组织组织编排节目《春风送暖“农”情满》参加省分行文艺汇演，举办全市农行“迎篮而上 燃动农行”职工篮球赛，举办全市农行首期“青力全开、振兴有我”五四青年节音乐汇暨青年员工训练营主题班会活动等各类文体活动，激励广大青年以青春之力赋能南平分行高质量发展。今年，结合青年员工兴趣爱好多元的特点，组建了书法、篮球、花卉、民族舞、足球等兴趣小组，丰富青年员工业余文化生活。

以“提质增效”为要求，展示“青风采”

该行组织开展南平分行青年岗位能手、优秀青年志愿者、青年文明号等评选表彰，深度挖掘一批在助力乡村振兴、支持实体经济、服务普惠民生等领域中表现突出的青年典型。向总行、省分行推选一批先进的优秀青年干部；两年来共计评选市分行层级优秀青年员工57人，其中基层一线占比85.7%，进一步增强青年员工的职业荣誉感与获得感。

该行青年训练营主动践行“青年向善、农情相伴”的服务理念，为社会公益事业贡献更多农行力量。今年，在农行“小积分·大梦想”公益行动10周年之际，协助省分行团委前往南平政和县东平镇和杨源乡，开展“书香筑梦 爱心同行”希望工程快乐阅读志愿服务活动，为当地两所希望小学打造了12个图书角，捐赠图书1200册。该行青年志愿者结合“3·15”消费者权益保护日、防范非法集资集中宣传月等时点常态化开展金融知识普及。今年以来，累计组织线上线下金融知识宣传活动180次，发放宣传资料近5万份，受众消费者达160万人次。此外，各级团组织还积极响应倡议，广泛开展环保宣传、环境清理、义务植树、助力高考、夏送清凉、冬送温暖等各类志愿公益活动60余次，进一步彰显金融青年的责任担当。

在该行局域网首页开设“菁英风采”栏目，内设“青力军”两级行青年各项活动新闻；“青之声”青年建言献策；“好书会”好书推荐、心得分享；“青风采”青年风采展示、才艺展示等内容，以图片滚动方式展示先进事迹、青年风采、特长技能，让青年员工充分展示自我。同时，组织青年员工积极参与总行、省分行各类征稿活动，报送素材多次被总行、省分行公众号采纳。

鲜衣怒马少年时，不负韶华行且知。下阶段，农行南平分行将持续引导广大青年员工发挥青年生力军和先锋队作用，为助推全行各项业务经营发展再上新台阶贡献青春的智慧和力量