“过去不同部门检查分散在每月，现在一年两次集中联检，清单提前告知，查完还帮我们梳理整改清单，一次到位，搞生产更踏实了！”近日，某企业负责人在政企交流会上，对邵武市涉企执法新机制连连点赞。

这颗让企业安心经营的“定心丸”，正是邵武市创新实施的涉企“综合查一次”“354”工作机制，旨在破解多头执法、重复检查痛点，以法治力量优化营商环境。

为减轻企业负担，破解行政执法顽瘴痼疾，邵武市司法局牵头整合执法资源，推出“综合查一次”“354”工作机制，配套年度协同联检计划与“白名单”制度，推动执法模式从“各自为战”向“组团服务”转变，实现执法“瘦身”、企业“减负”。

如今，邵武市严格落实“三统”协同、“五定”管理、“四步”流程工作要求，统筹各执法部门力量组建跨部门联合执法编组，明确将每年5月、11月定为集中检查月，除特殊情况外全面推行检查“静默期”制度，依托标准化检查清单落实“一次入园、多项检查、成果互认”工作模式。

“2026年度我们整合40份部门检查计划，优化为20个部门15项协同联检计划，预计覆盖50余家执法对象。”工作人员介绍，当地通过召开专题推进会、工作会商会统筹调度各项工作，有效压减企业迎检频次，推动执法资源集约利用、日常检查规范有序，切实严守“清单之外无检查”底线。

推行“信用风险分类+企业白名单”监管模式，更让辖区企业真切感受到暖心法治服务温度。邵武市司法局依托智慧监管平台搭建完善企业信用名录库，对白名单内守法诚信规上企业实施差异化精准监管，非必要不开展实地现场检查，优先运用非现场监管手段开展日常巡查，最大程度减少执法检查对企业正常生产经营造成的影响。

“企业入选白名单后，发展活力明显提升，大家更愿意把精力集中投向技术研发与安全生产领域。”园区相关负责人坦言，持续优化的法治化营商环境，进一步引导企业重视自身信用建设，市场主体守法经营、合规发展的思想意识持续提升。

为保障惠企执法改革举措落地见效，邵武市司法局不断健全完善配套工作机制，将“综合查一次”落实成效纳入法治专项督查范围，常态化开展业务培训与实地督导考核，对违规开展检查、政策落实流于形式等问题，依规移送纪检监察机关严肃追责问责。

“执法检查初衷不在于‘找茬’，而是帮助企业排查经营风险、引导行业规范发展。”邵武市司法局党组书记、局长危中建说，“‘综合查一次’改革，既是执法流程层面的整合优化，更是政务服务理念层面的深度转变。”

下一步，邵武市司法局将深化该机制，依托“148+”法律服务品牌，为企业提供合规指导、风险预警等增值服务，推动执法从“严管”向“厚爱”、从“查病灶”向“开良方”转变，打通法治惠企“最后一公里”，让法治成为营商环境最硬“软实力”，为经济高质量发展提供坚实法治保障。